广州阿比泰克焊接技术有限公司 2016-5~2018-7 生产助理 1. 协助生产经理及本部门工作执行公司和车间的各项管理，做好政策落实。 2. 积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定。 3. 督查各个岗位严格按照岗位操作规程运作。 4. 组织车间各岗位做好完整的工作记录，搞好班组各项基础管理。 5. 负责车间的生产安全工作以及安全规程的制定、落实和检查，督查各车间的安全防护和环保工作，深入贯彻公司的安全生产。 6. 配合各车间主管做好本车间的人员安排和绩效考核工作。 7. 做好员工岗前培训，提高员工对生产过程的技能要求，宣传公司的各项方针政策。 8. 拟定车间管理制度，并做好推广实施工作。 9. 持续5S管理和改进。领导车间做好5S管理意识，创造良好的工作环境，提高员工素质。 10. 处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示。 11. 指导和监督下属员工做好日常工作，配合其他部门开展公司日常工作，做好横向沟通。 12. 新产品试制与关键项目的推行实施。 13. 统计车间员工出勤、工时奖金、KPI数据。 14. 管理生产部员工合同：续签及解除、与员工沟通、保密等信息 15. 组织及策划团队活动；做好经理交办的其他事项。 广州维盛电子有限公司 2014-6~2015-8 营业代表 1. 每月根据终端客户的预测总计划，分析各客户的月产品需求，提交资材部进行备料。 2. 根据客户的生产需求制定日出货排程给生产部、物流部、品质部等，并每日跟踪出货情况，遇到问题及时调整解决。 3. 协调与客户之间的贸易关系，与客户建立相互信任与良好的协作关系，工作中出现的问题及时协调处理。 4. 每月结算与客户做好对账，跟进货款的及时回收，确保公司良好的资金流动。 5. 产品在客端出现品质问题时，能够及时的进行确认处理，配合品质部与客户做好协调解决的工作。 6. 开发新品时清楚的了解客户需求、市场需求及竞争状况，了解产品功能详细描述，产品功能优先级等等，提供具有良好品质及良好竞争力的产品，在开发期间与客户做良好沟通努力解决新品开发阶段出现的各种问题。 7. 做好公司内部的库存管理，成本控制减少浪费等……另有2年多仓库管理及2年多生产计划员经验。 字数有限制这里不做过多描述了